Motivasiya haqqında ən çox yayılmış yanlış fikir odur ki, onu saxlamaq mümkündür. Mümkün deyil. Motivasiya hissdir və bütün hisslər kimi enib-qalxır. Problemi motivasiyanın düşməsi yaratmır — düşdüyü anda əvəzində heç nəyin olmaması yaradır.
Enerjisiz günlərin testi
Bir sistemin işləyib-işləmədiyini yaxşı gündə yox, pis gündə görürsən. Yaxşı gündə hər şey işləyir. Sual budur: yorğun, əsəbi və vaxtsız olduğun gündə nə qalır?
Sistem, motivasiya olmayanda da qərar verməyi tələb etməyən şeydir.
Üç struktur
İştirakçılarla işləyərkən üç struktur demək olar ki, həmişə fərq yaradır. Hər üçü kiçikdir və bu, təsadüf deyil — böyük sistemlər məhz pis günlərdə dağılır.
- Minimum versiya: gündəlik işin ən kiçik, danışıqsız hissəsi. 12 dəqiqə, bir səhifə, bir zəng.
- Sabit yer və vaxt: qərarı hər gün yenidən verməmək üçün. Qərar verməyin özü enerji xərcləyir.
- Görünən iz: sadə cədvəl və ya jurnal. İrəliləyişi görməyəndə beyin onun olmadığını fərz edir.
Nə qədər kiçik?
Adətən insanlar minimum versiyanı çox böyük seçir. Yaxşı ölçü meyarı budur: ən pis günündə də utanmadan edə biləcəyin qədər kiçik olmalıdır. Əgər “bu qədər azın nə faydası var” deyirsənsə, ölçü çox güman ki, düzgündür.
| ÇOX BÖYÜK |
|---|